说实话，我挺矛盾。 一方面想让老将回来带带新人，另一方面又怕年轻人没上场时间。

现在看来，没有老将传帮带，新人根本成长不起来。 连发球、接一传这些基础环节都出问题，光靠集训根本解决不了。

意大利的训练还用那么多数字化设备，实时监控球员状态，连动作不对都能及时纠正。 咱们也在学，但速度太慢，引进设备培养团队都需要时间。

现在国家体育总局出了新政策，说要支持运动员留洋，还给钱。 但光有钱不够啊，语言、文化这些适应问题谁来解决？ 这些都是实际困难。

我看意大利女排能保持34场连胜，靠的不是一两个球星，而是整个培养体系。 联赛锻炼、老带新、科学训练，这些都是足球篮球早就验证过的方法。 中国女排需要把这些经验落地，不能光说不做。

有人说“女排不行就换一批人”，这话太轻巧了。 球员能走到国家队都不容易，但重建需要体系。 得从联赛抓起，给年轻人更多实战机会，再让老将帮着带带。

意大利女排12%的发球得分率，75%的一传到位率，这些数据背后是整个体系的支撑。 波兰队那场比赛18次主动失误，拦网才得5分，完全被意大利打懵了。

中国女排现在世界排名第六，352.78分，和意大利的476.13分差距明显。 这不是换个人就能追上的差距，需要系统性改变。

我觉得最重要的是让年轻人出去打球。 李盈莹、吴梦洁这些好苗子，必须去顶级联赛摔打。 不是去坐板凳，是去拼上场时间，去被对手针对，学会在压力下打球。

老将的回归也很重要。 朱婷这样的球员，不该只是“需要时才回来”，她应该是年轻队员身边的标杆。 她的职业态度、比赛阅读、逆境应对，都是活教材。

中国女排的复兴没有捷径。 别再空谈精神了，光靠“拼”赢不了意大利。 我们要的是体系、是平台、是实战。

意大利青训体系的成功表明，培养优秀运动员需要多管齐下。 除了给年轻球员比赛机会外，老队员的经验传承同样至关重要。

只有通过系统化的培养机制，才能帮助年轻球员实现质的飞跃，为国家队输送更多优秀人才。

说实话，我现在看意大利赢球，既羡慕又着急。 中国女排要翻身，不是换个教练或者喊喊口号就能成，得从根子上改。

咱们的球员需要更多高水平比赛经验，需要老将带着打，需要科学训练方法。 这些都不是一朝一夕能解决的，但不解决就永远追不上人家。

我记得上次看比赛解说都说，中国球员关键时刻手软，失误太多。 这哪行啊？ 国际大赛拼的就是关键分，就是心理素质。

朱婷在意大利的成功已经证明了留洋的价值。 她现在30岁了，还能保持这么高的竞技水平，跟在意甲打球有直接关系。

中国女排现在连发球、接一传这些基础环节都出问题，光靠集训哪够？ 必须要有高质量比赛来磨练。

我觉得咱们得学意大利的两点：一是让年轻球员早点去国外联赛，二是让老将回归带新人。 这两点做不好，下次大赛可能还是老样子。

网上有人说“让朱婷回来带带新人”，评论区吵翻了天。 支持的说“老将经验太关键”，反对的又说“她状态还能不能跟上”。 这种争论本身就说明问题。

其实意大利的成功模式不神秘。 高水平联赛 老带新 科学训练，这些都是经过验证的方法。 中国女排现在需要把这些经验落地，不能光说不做。

看看意大利女排的比赛，人家的攻防转换速度、关键分把握能力，都是长期高水平训练和比赛的结果。 中国女排要重返世界一流，必须走职业化道路，完善人才培养体系。

我觉得中国女排最需要改变的是观念。 不能总想着靠一两个天才球员打天下，要建立完善的体系。 像意大利那样，不管谁在场上，整个队伍都能正常运转。

意大利女排的厉害之处在于，即使埃格努不在场上，安特罗波娃也能顶上来。 这种深度是中国女排比不了的。

中国女排需要更多球员出去见世面，需要老将传帮带，需要科学训练。 这些话说起来容易做起来难，但再难也得做啊。

我觉得现在中国女排最缺的不是人才，是培养人才的体系。 如何让好苗子成长为世界级球员，这是需要认真思考的问题。

看看意大利，人家有完善的联赛体系，有老带新的传统，有科学训练方法。 这些咱们都在学，但总是慢半拍。

说实话，我挺为中国女排着急的。 明明有好的球员，就是打不出好成绩。 问题到底出在哪里？ 是教练问题？ 是体制问题？ 还是球员自身问题？